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2020年度事业单位法人年度报告公示(益阳市人民政府驻上海办事处)
作者:    发布日期:2021-02-20 10:06:09    文档来源:市委编办    已浏览:

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   12430900MB0R767552  

 

 

 

 

 

事业单位法人年度报告书

 

  2020  年度)

 

 

 

 

 

 

单 位 名 称

益阳市人民政府驻上海办事处

 

定代表

 

 

 

 

 

国家事业单位登记管理局制

 

《事业

单位

法人

证书》

登载

事项

单位名称

益阳市人民政府驻上海办事处

宗旨和

业务范围

代表市政府开展经济协作和友好交往活动、寻求合作伙伴、推介我市工农业产品、接待来沪办事人员。

   

上海市杨浦区国顺东路17931

法定代表人

张韬

开办资金

81(万元)

经费来源

财政补助(财政补助(全额))

举办单位

益阳市人民政府办公室

资产

损益

情况

净资产合计(所有者权益合计)

年初数(万元)

年末数(万元)

74.6

74.1

网上名称

益阳市人民政府驻上海办事处 公益

从业人数

3

对《条

例》和

实施细

则有关

变更登

记规定

的执行

 

严格按照登记《条例》与实施细则执行,2020年度未申办相关等记事项。

2020年是极不平凡的一年。我处作为市人民政府在长三角地区的工作机构,在市委、市政府的坚强领导和市政府办党组的关心支持下,立足新发展,贯彻新理念,把握新机遇,充分发挥驻外办事机构的平台和桥梁纽带作用,较好的完成了全年的各项工作任务。 一、业务工作有新突破今年,我处按照市委、市政府的工作思路,突出加快益阳对接融入长三角的主题。在全处工作人员的共同努力下,各项工作都有了新的进展,得到了市委、市政府和省政府驻沪办的充分肯定。具体表现在以下几个方面。一是综合信息调研有新成果 2020年,我们克服人员少、任务重的困难,配合有关部门进行了关于招商引资、投资环境、人才引进、城市管理、等方面的调研报告5篇,向相关部门提供经济社会、招商引资、科学技术等信息16条,撰写各项工作情况汇报9篇。二是两地合作交流有新进展 促进加强两地的合作交流,是我们的重要工作职责之一。今年8月,我们协助市委、市政府组织30多人的党政代表团到上海杨浦区、普陀区、江苏苏州市和中远海运等地进行友好访问,双方党政之间深入探讨和研究了在党建工作、文化领域、城市建设、信息交流、产品推荐、干部交流、人才引进等多个领域进行合作交流的途径和方式,后期有关部门又进行对接和落实,收到了很好的效果。三是招商引资工作有新突破 我处每年的招商引资任务是当年落地到位资金3亿元。尽管过去我们每年都完成了目标任务,但“质”和“量”都不理想。今年,我们能够充分发挥主观能动性,利用各种资源、信息,通过多种渠道,想方设法联系走访有意进行投资的企业,密切加强同他们的联络和沟通。利用市委、市政府领导带团来长三角地区参加“洽谈周”、“进博会”、“互联网大会”、“商会年会”的契机开展招商引资工作。全年,我们共走访相关企业49家,陪同企业到益阳考察13次,配合市直和各区县市在长三角地区开展招商引资活动24次。功夫不负有心人,今年已有项目签约落地,合同引资超100亿元。2020118日我办与赫山区政府共同引进项目温州万洋益阳众创城在佳宁娜酒店正式签约,项目预投资100亿元,此项目用地2250亩,为中小型企业提供厂房的大型工业地产项目。至12月底,项目一期厂房己封顶。5月至11月上海办与赫山区招商部门及其他区县市考察对接项目10余次。 1216日,己向市商务局申报年度招商工作汇报材料,完成了年底招商任务2亿元。四是服务老乡有新亮点 为充分发挥联络处的桥梁和纽带作用,服务在长三角地区的益阳老乡。我们建立和完善了益阳籍乡友在长三角地区的社团组织,包括“商会”、“联谊会”等。今年,我们把触角延伸上海以外的江浙多地,成立了“商会”、“经促会”的多个联络处和会员活动中心。同时,《益商大学堂》和“接力益阳”活动得到了不断的升华。今年,商会会长周学杰荣获“异地益阳商会建设全国突出人物”荣誉称号;副秘书长李辉获得“2020年度异地益阳商会建设优秀工作者”称号。五是服务家乡有新贡献 今年刚开局,新冠肺炎疫情就给我市的生产和生活带来了前所未有的影响。我处积极联络,动员在长三角地区的乡友们,为支持家乡的抗疫工作,自发的为家乡捐款捐物。据统计,疫情期间共为家乡捐款300多万元,捐赠囗罩、防护服、消毒用品和医疗器械等价值500多万元。今年的洪涝灾害又牵动了乡友们的心,涌现了许多助学、助残、扶贫、帮困、提供就业岗位、为家乡产品拓展市场的动人事迹。六是提高服务意识和质量有新举措 我们始终把提高服务意识和服务质量,当作促进各项工作全面发展的手段。在接待服务工作中,我们严格遵循“八项规定”,制定和完善接待工作的各项规章制定,做到既勤俭节约,又热情周到。对接待益阳在上海的各种公务活动,我们做到了事前有请示、有预案,事中有衔接、有检查,事后有总结、有汇报。今年是我市招商引资工作的关键一年,也是对接长三角公务活动最多的一年。这一年,我处协助市委、市政府在长三角地区成功的参加了“进博会”、“洽谈周、”“党政代表团访问长三角”和“湖南(益阳)先进装备制造及电子信息产业对接暨招商推介会”等大型活动。全年共接待来上海公干的市级领导38人次,市直单位领导和公务人员126人次,县市区领导和公务人员200多人次。我们的工作得到了省政府驻沪办的充分肯定,被评为《服务重大活动先进单位》。二、党建工作更扎实 我处是和湘潭联络处组成的联合党支部。一年来,在湖南省驻上海单位党委和市委的正确领导下,结合驻外联络处的工作实际,进一步提升党组织的凝聚力、战斗力。今年党委对我们支部的党建和党风廉政建设工作进行了两次督促检查,对我们支部的党建和党风廉政建设工作进行了充分肯定。一是工作机制更规范 支部为了推进党建工作,严格落实党建工作责任制,按照“一岗双责”制度的要求,拟定了工作目标,明确了工作职责,制定了工作制度,全面贯彻落实从严治党的要求,落实党建工作责任制。通过层层传导压力,把从严治党的责任目标落实到每一个党员身上。二是党员学习更深入 支部按照上级党组织的要求,制定了党员学习教育工作制度,积极组织党员以不同形式开展政治学习。采取集中学与个人自学、领导领学、座谈讨论、重点辅导相结合,通过看视频、听报告、开座谈会、写学习心得体会、参加知识竞赛、现场教学等多种方式,系统地学习了革命传统、法律法规、党纪党规,学习了习近平总书记系列重要讲话和党的十九大精神等理论知识。今年,我们支部还选派了湘潭联络处3名、益阳联络处1名党员同志到韶山干部学院进行为期一周的系统学习。在今年党委组织的“永巨”杯“不负时代重托、不负青春韶华”主题演讲暨征文评选活动中,我们益阳队获得1个一等奖、2个三等奖和优秀组织奖。三是党员管理更到位 支部制定和完善了《三会一课制度》、《党员教育培训制度》、《民主生活会制度》、《民主评议党员制度》、《服务联系机关党员制度》、《党务政务公开工作制度》、《党风廉政建设责任制度》、《“三重一大”事项集体决策制度》、《廉政谈话制度》等共21项党建工作制度。坚持按制度办事,用制度管人。 四是党员的模范作用发挥更充分 支部通过认真贯彻执行《中国共产党章程》,扎实推进“两学一做”和“不忘初心、牢记使命”,充分发挥党员的先锋模范作用,切实履行党建责任,严格落实党的组织生活制度和党员教育管理制度,有效实现了基层党组织的政治功能和服务功能。目前,党员和群众弘扬正气、敢于担当的精神面貌不断提升,出现了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。联络处领导团结带领党员群众认真完成各项工作任务,在推动发展、深化改革、服务群众、维护稳定等方面取得了显著的成绩。三、党风廉政建设工作不放松 一是加强党员学习不放松 一年来,我处和联合党支部认真组织党员干部学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神,;学习了中央、省委和市委关于党风廉政建设以及反腐败工作的会议、文件精神,严格坚持党要管党、全面从严治党的原则,深入开展党风廉政建设“一岗双责”活动。对因教育、制度、监督存在的不完善、不到位和党员干部廉洁自律不强等因素可能导致的廉政风险进行动态监控,将预防腐败的关口前移,最大限度地降低廉政风险,从源头上杜绝腐败的发生。通过开展“读书思廉、环境促廉、警示督廉、交流倡廉、家庭助廉”等活动,不断提高党员干部对反腐倡廉的认识,为加强党风廉政建设和反腐败工作营造了良好的氛围。二是落实党员责任不放松 我处严格按照中央、省委和市委关于党风廉政建设以及反腐败工作总体部署,认真落实“两个责任”,健全完善“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管”的领导机制。坚持把党风廉政建设和反腐败工作列入我处和联合支部工作的重要议事日程,与业务工作同研究、同部署、同检查、同落实。每年制定了《党风廉政建设和反腐败工作计划》,由支部书记、主任分别与分管科室负责人签订《党风廉政建设责任状》,对重点任务和工作责任分解细化、责任到人,形成了一级抓一级、层层抓落实的责任体系,为实现党风廉政建设和反腐败工作目标提供了有力的保障。三是党建制度建设不放松 我们按照总书记“把权力关进制度的笼子里”的要求,制定和完善了《党风廉政建设制度》、《思想政治工作制度》、《“三重一大”事项集体决策制度》等规章制度。对工作进行分工,实行目标管理;对人、财、物的使用进行规范;对党风廉政建设提出要求;对反腐败工作明确责任。使权力受到了制约和监督,进一步规范了领导班子的决策行为,提高了科学决策、民主决策的水平。不断地强化了廉政风险的防控力度,加大了对关键岗位和重要环节的风险防控,做到了廉情动态及时掌握、及早应对,提高了党员干部拒腐防变的责任意识。四是强化党员监督不放松 制定了制度,明确了责任。关键还是要将党风廉政建设和反腐败工作落实到实处。我们按照廉政建设和反腐败工作的要求,每年作出工作计划和工作总结,按时汇报工作情况,定期报告廉政信息,及时进行自查整改。今年,我们按照上级要求,对“四风”问题、“违反中央八项规定精神突出问题”进行了自查。通过自查、督促、整改,我处党风廉政建设取得了明显的成效。到目前为止,我处和全体党员干部还没有发现违反党纪国法和中央八项规定的问题。比如,在公务接待上没有出现高标准、超标准接待的问题;办公用房不存在超面积和豪华装修的问题;公务用车按规定使用,建立了台账,没有出现公车私用和私车公养的问题;党员干部及其家属子女中没有没有违法的问题,没有收受红包礼金和大操大办的问题。五是加强廉政教育不放松 我们紧紧围绕中央、省委和市委关于党风廉政建设和反腐败工作的安排部署,全面贯彻落实《廉政准则》和“八项规定”,加强廉政教育,广泛开展廉政文化建设。进行开展警示教育,组织党员干部观看廉政警示教育片,开展案例违纪违法“成本”大讨论活动。教育引导党员干部自觉养成“办事有风格、做人有人格、行为不出格”的职业操守,切实提高党员干部的廉政风险意识。落实廉政谈话,对有可能出现廉政问题的人和事,及时进行个别谈话和集体谈话。加强廉政宣教,认真组织学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》,组织开展“党风廉政教育月”和“廉政文化进家庭”活动,要求每个党员在手机上关注浏览“红星云”和“学习强国”栏目。通过这些活动促进了廉政文化的建设。2020年,我处尽管在完成本职工作,抓党建,落实党风廉政建设和反腐败工作中取得了一定实效,但仍然存在差距,在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面,还存在与新形势、新任务要求不相适应的地方;在加强主动学习,提高综合素质方面还存在一定差距;在加强协调,提供服务等方面还需要进一步改进。2021年,我们将在改进工作作风,创新工作思路,提高服务意识下功夫,把工作做到位,不断提升服务质量。在进一步推进规范化党组织建设上下功夫,重点是抓好制度的完善和落实,继续加强对党员干部的培养教育。在反腐倡廉上下功夫,健全和完善党风廉政建设和反腐败工作机制。

 

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