统一社会信用代码
12430900355559022N
事业单位法人年度报告书
( 2021 年度)
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单 位 名 称 |
益阳有线电视宽带网络中心 |
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法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
益阳有线电视宽带网络中心 |
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宗旨和 业务范围 |
经营有线电视、广播电视节目传输服务业务,广播电视、计算机、通信网络及其线路、管道工程的设计、施工、安装和经营服务业务。 |
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住 所 |
益阳市桃花仑西路69号 |
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法定代表人 |
孙永珍 |
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开办资金 |
147(万元) |
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经费来源 |
非财政补助(非财政补助(自筹)) |
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举办单位 |
益阳市广播电视台 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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150.74 |
148.26 |
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网上名称 |
益阳有线电视宽带网络中心.公益 |
从业人数 |
88 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
上年度,我公司遵守国家有关法律法规和《事业单位登 记管理暂行条例》及其实施细则的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及办理变更登记的事项,没有违法违规等情况。 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
在台党委和董事会的正确领导下,稳住阵脚、保持信心、戮力同心、团结拼搏,克服市场下行、流量受限、新冠肺炎疫情等等不利因素,在全体人员的共同努力下,抱着目标已定,使命必达的信念,各项工作有条不紊,取得了较好的成绩。 一、正视困难、直面挑战,多方位成效显著,提前超额完成经营创收目标任务2021年全年共完成创收2565万元,较2020年同期2740万元下降175万元。完成全年目标任务(2180万元)的117%,超额完成目标任务385万元。 (一)、强特色 1、以“广电智慧管家”的品牌要求创企业形象 (1)、用户是公司的生命线,我们必须想方设法保用户,增用户,这是我们今年工作重中之重。从3月开始,用户流失考核采用新的管理办法,新办法实施后,各所必须建立好用户流失台账,力争各所用户流失率控制在0.5%之内。 通过对在网用户流失率的考核,加强各分管蹲点总、所长、收银员、维修员的责任心,以寸土必争的姿态认真做好基础业务的维护,做到用户到费提前多次电话告知,用户上门耐心推介特色服务; (2)以热心周到式接听、接访服务去打动用户。 ①热线共接听来电74967个,接通率80.1%,回访率100%;维修派单21645条,外线派单1012条,所有故障受理处置率均达100%,各项指标都已达到公司要求。向市长热线反馈84条,及时反馈率100%;按时完成市长热线交办和转办的各项工作任务,遇到用户投诉,及时与用户交流沟通,耐心解释,最终做出了让用户满意的答复。根据市长热线工作安排,2021年9月2日总经理聂晓斌亲自到热线办值班,接听市民电话,解答相关问题。 ②服务提升工作 服务提升小组工作开展,正面激励员工的工作积极性,全年涌现出一批热情服务用户的优秀员工,有多人次受到用户表扬。 (3)以技术为保障载体,以市场为需求,以服务为导向,认真做好用户上门服务和外线保障。 2、以公司企业文化为引领 每月启动会进行风采展示、政策解读、各条线分析、先进发言、培训学习、专题学习等多个环节,将公司司训、经营理念反复强调,让员工在潜移默化中提升自我。 3、以多方位联合开展拓展业务,增值业务开展得有声有色 (1)组织开办了第二届广电家电节活动,通过现场主持抽奖活动及有奖问答,活跃现场气氛。尽管利润不多,但完成了748611元销售额,实现了较好的经济效益和社会效益。 (2)、6月11日公司与中国广电湖南网络公司举行了“蜗牛 TV”上线签约仪式,为全国一网做好了产品和平台前期准备,打下了良好的合作基础。 (3)、利用云聚产品,大力发展楼堂馆所业务 (二)、调结构 1、成立政企部,分线条管理三项专项业务。 改变原有所、各部门分散作战的模式,新成立的政企部由总经理助理兼任部门经理,为创收管理部门,分别对楼盘、列支、落地进行管理,组织创收、实施追踪、进行协调,各条线工作有条不紊。 2、清理工程施工遗留问题,加强工程验收管理。 3、给技术队伍施加压力,增设部门和个人任务,让技术更接近市场地气,打造复合型人才队伍。 4、成立技术支撑小组,全面提升技术队伍。 (1)为解决实践维修中出现的问题,打通从上至下的技术沟通阻隔。每周一形成以工程技术部牵头,各所技术组长、维修员为人员的技术例会。每周例会都会分享实际工作中发现并解决的案例,并整理成技术文档,随查随用。对基础技术知识和实际案例做成试题,定期考核,做出排名,表彰先进技术人员。对各所技术疑难问题,技术小组下层各所,深入用户一线,边解决边指导,以点带面,以案例提升技术短板。 (三)、保安全 1、确保播出安全。 (1)、安播安全方面; 首先确保了央视、台机关春晚的安播,和中央两会、市级两会的直播,经过大量细致的工作排除了影响安全播出和安全生产的隐患;尤其是在72周年国庆和中国共产党成立100周年的安播特护期,提高政治站位、增强使命责任、落实整改措施,提前做好准备,有力地保障了中心机房和各大基站的正常运行。 (2)数字电视方面: ①全力在春节以前,做足准备工作,改造了中心机房数字电视光传输的设备连接。 ②在春节前、后对大海塘基站、桥北基站、桥南基站UPS( Uninterruptible Power System ——不间断电源)的电池组全部换新,保证宽带设备在停电时UPS逆变供电的时长;在4月19日大海塘基站停电数小时的突发情况下,所有的设备没有断电,此前这项工作的重要性得以凸显。 ③做好IPTV云聚平台搭建的前期工作。 ④数码视讯加密系统的全面更新,提升了加密功能的可靠性。 ⑤电视墙博汇监播系统完成了安装、调试和启用工作。 ⑥与省公司打通了蜗牛TV互通链路,切实落地蜗牛IPTV电视业务。 (3)、宽带数据方面: ①在年初就完成了新、旧防火墙的割接工作,并分批扩容三次流量;在流量高峰期,通过人工加策略调度的方式,有效保障了用户的最大感知度,避免了用户流失。 ②在电视墙上规划液晶电视机用于实时监视宽带各指标的运行状况,方便值班员及时发现宽带故障,有效压缩处理故障的时间。 (2)积极参与创文保卫活动,加大网络改造力度,确保线路美观通畅。 (四)重管理 1.整章建制,加强内部管理,加大绩效考核力度。 (1)理顺内部机制。完成了公司内部机构设置和人员定岗定责工作。在定岗定责的基础上,实行全员绩效考核、全程目标管理。 (2)健全各项制度。完善了各项制度,做到规则在前,制度在上,制度面前人人平等。 (3)出台制定了《2022年公司全员工资月基数确定办法》,每一位员工都收到了《2022年月工资基数定薪告知函》,让员工清楚的认识到目标所在、责任所在,真正认识到激励性薪酬分配原则的无情,从而激发使命必达的热情和动力。 (4)严格审核一切付款凭证、合同,合理安排企业间的有效资金,充分发挥资金的时间价值,尽量加速资金周转, 使企业资金呈现良性循环。 |
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
无 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
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